Especialista de Capacitación

Over de functie

Wij zoeken een gedreven Analist voor Capacitación die ons groeiende team komt versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en monitoren van opleidingsprogramma’s gericht op talentontwikkeling.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Behoeftenonderzoek uitvoeren om opleidingsbehoeften te identificeren.
• Ontwerpen en uitrollen van trainingsprogramma’s, zowel klassikaal als digitaal.
• Coördineren van trainingssessies, inclusief planning en logistiek.
• Evalueren van de effectiviteit van trainingen en rapporteren over resultaten.
• Bewaken van opleidingsindicatoren en het bijhouden van voortgang.
• Beheren van leerplatforms (LMS) en zorgen voor een optimale gebruikerservaring.

Gewenst profiel

• Afgeronde bachelor in Psychologie, Bedrijfskunde, HR of een verwante richting.
• Relevante werkervaring in training, ontwikkeling of organisatieontwikkeling.
• Kennis van leer‑ en ontwerpmethodologieën.
• Uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.
• Ervaring met digitale tools en de Office‑suite.

Vereiste vaardigheden

• Microsoft Office
• Excel
• LMS (Learning Management System)

Wat wij bieden

• Concurrerend salaris.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden boven de wettelijke norm.
• Werk in een dynamische, groeiende organisatie.
• Ruimte voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.