Head of People

À propos du poste

IFX Networks recherche un(e) Head of People pour piloter la stratégie des personnes, renforcer la culture organisationnelle et accompagner la transformation de l’entreprise.

Missions principales

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de culture, bien‑être et développement organisationnel.
• Concevoir des programmes visant à améliorer l’engagement et l’expérience des collaborateurs.
• Élaborer et déployer la stratégie de communications internes.
• Mesurer le climat organisationnel et l’eNPS, puis piloter les plans d’action associés.
• Conduire des projets d’innovation, de transformation culturelle et de gestion du changement.
• Gérer les indicateurs RH stratégiques et présenter les analyses aux décideurs.
• Superviser le budget dédié aux initiatives People et veiller à son exécution.

Profil recherché

• Diplômé(e) en Psychologie, Administration des entreprises ou domaine similaire.
• Poste de niveau Master souhaité en Ressources Humaines ou Développement organisationnel.
• Minimum 5 ans d’expérience en fonction de direction RH.
• Expérience avérée dans la conception et le déploiement de stratégies culturelles, bien‑être et gestion du changement.
• Capacité à analyser des indicateurs RH (climat, eNPS, turnover, etc.) pour éclairer les décisions.

Compétences requises

• Maîtrise des indicateurs de performance RH et de leur analyse.
• Compétences en gestion de projets de transformation organisationnelle.
• Bonne connaissance des communications internes et de l’expérience collaborateur.
• Capacité à gérer des budgets et à piloter des initiatives à fort impact.
• Excellentes aptitudes en leadership, communication et influence.