Especialista en Talento Humano

Acerca del puesto

JUPEMA busca un especialista en talento humano para diseñar, organizar y dar seguimiento a las actividades relacionadas con los procesos de cambio organizacional, compensación y beneficios de la institución, basándose en sus políticas, procedimientos y normativa interna, así como en la legislación aplicable, para que soporten el cumplimiento de las estrategias organizacionales.

Responsabilidades principales

• Diseñar, organizar y dar seguimiento a las actividades de cambio organizacional, compensación y beneficios según las políticas internas y la legislación aplicable.
• Gestionar procesos de atracción, selección e incorporación de talento.
• Gestionar la compensación y equidad.
• Gestionar el desempeño.
• Elaborar informes de gestión.

Perfil requerido

• Licenciatura en Administración de Empresas con énfasis en Recursos Humanos o carrera relacionada con ciencias económicas.
• Mínimo 3 años de experiencia.
• Incorporación al Colegio Profesional respectivo, con obligaciones al día y estatus activo.

Habilidades requeridas

• Dominio intermedio de Microsoft Office.
• Metodologías de programas de formación y desarrollo.
• Competencias organizacionales: planificación y organización, servicio al cliente interno y externo, trabajo en equipo, innovación y creatividad, orientación a los resultados.

El horario es de lunes a jueves de 7:45 a.m. a 5:15 p.m. y viernes de 7:45 a.m. a 4:00 p.m. El salario bruto mensual ofrecido es de ₡832.900,00 con pago bisemanal. Para ser elegible en el proceso de selección se requiere un porcentaje mínimo del 80%.