Asistente de Recursos Humanos

Acerca del puesto

Se busca una persona proactiva, organizada y con atención al detalle para brindar soporte integral a la Jefatura de Recursos Humanos, asegurando la correcta administración de procesos de reclutamiento, control de asistencia, gestión documental y trámites ante entidades gubernamentales. El puesto es presencial, en la zona suroeste de San José, con horario de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.

Responsabilidades principales

• Reclutamiento y selección de personal operativo (bodegueros, mecánicos y puestos afines).
• Publicación de vacantes, revisión curricular, entrevistas iniciales y verificación de referencias laborales.
• Coordinación de procesos de contratación e inducción.
• Control y conciliación de marcas de asistencia, horas extras, permisos, incapacidades y tardías.
• Gestión de movimientos de personal en SICERE (CCSS), inclusiones, exclusiones y reportes mensuales.
• Administración de inclusiones, exclusiones, boletas de accidentes y reportes ante el INS.
• Actualización de reportes e indicadores de Recursos Humanos.
• Auditoría de expedientes físicos y digitales.
• Atención a colaboradores en consultas sobre constancias, incapacidades, documentación laboral y control de asistencia.

Perfil requerido

• Técnico o diplomado en Recursos Humanos.
• Mínimo 1 año de experiencia en procesos operativos de Recursos Humanos o administración de personal.
• Experiencia en reclutamiento operativo, control de asistencia, gestión de expedientes laborales y seguimiento de reportes e indicadores de RRHH.
• Deseable experiencia en reportes y avisos de accidentes ante el INS.

Habilidades requeridas

• Manejo práctico de SICERE (CCSS) y de RT Virtual y pólizas del INS.
• Sistemas de control de asistencia o reloj marcador.
• Excel intermedio (cruces de datos, fórmulas y tablas).
• Conocimientos básicos de legislación laboral y control de horas extras.
• Excelente servicio al cliente interno, confidencialidad y alta capacidad de autogestión.