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Chef de projet – Coordinateur de lancements

Cooper Standard · Cartago

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MS Office EnterProj APQP AutoQuote Lean Manufacturing

Description du poste

À propos du poste

Nous recherchons un Chef de projet – Coordinateur de lancements pour piloter le déploiement de nouveaux programmes, produits ou processus conformément au CLauS Process de l’entreprise. Vous assurerez la planification, le suivi et la clôture des étapes clés en collaboration avec les équipes interdisciplinaires.

Missions principales

  • Garantir la livraison des tâches du CLauS Process via le suivi dans le système EnterProj et assurer la fermeture des gates dans les délais.
  • Coordonner les événements APQP du lancement afin d’obtenir les approbations finales (ATP, PPAP) et de respecter les jalons internes et clients.
  • Planifier et valider les nouvelles lignes de production (Run at Rate, Power Builds, PDR) pour confirmer les capacités requises.
  • Collaborer chaque semaine avec le Program Manager, l’ingénieur programme, le buyer, l’administrateur de compte et l’analyste coûts pour suivre les plannings.
  • Gérer le budget projet (outillage, capital) en suivant les AR et veiller au respect des exigences client.
  • Optimiser le lancement grâce aux concepts d’amélioration continue et de Lean Manufacturing.
  • Produire les rapports de suivi (Tooling Track Form, Plant Hiring Plan, LRR Reviews) destinés à la direction régionale.
  • Exécuter les cotations de pièces via AutoQuote et administrer les inventaires d’outillage.

Profil recherché

  • Licence en ingénierie mécanique, industrielle, électromécanique ou formation équivalente.
  • Formation en gestion de projet.
  • Anglais avancé.
  • Minimum 6 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans l’industrie automobile.
  • Expérience en ingénierie de fabrication, produit, qualité, logistique ou processus.

Compétences requises

  • Maîtrise avancée de MS Office et MS Project.
  • Connaissance des outils EnterProj, APQP et AutoQuote.
  • Bonne maîtrise des méthodologies Lean Manufacturing et amélioration continue.
  • Capacité à gérer des budgets d’outillage et de capital.
  • Compétences en suivi de projets et reporting.

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