Generalista Senior de Recursos Humanos

Acerca del puesto

En SPC Internacional buscamos un Generalista Senior de Recursos Humanos con sólida experiencia en gestión de personas, relaciones laborales y evaluación del desempeño. El rol es clave para acompañar al cliente interno y garantizar el cumplimiento de la normativa y políticas internas.

Responsabilidades principales

• Gestionar y dar seguimiento a casos de relaciones laborales, asegurando confidencialidad y documentación adecuada.
• Brindar asesoría a líderes y colaboradores sobre normativa laboral y políticas internas.
• Coordinar procesos de evaluación del desempeño, retroalimentaciones, planes de mejora y seguimiento de compromisos.
• Apoyar a jefaturas en situaciones de desempeño, conducta e incumplimientos, elaborando la documentación correspondiente.
• Participar en onboarding, movimientos internos, periodos de prueba y desvinculaciones.
• Preparar reportes e indicadores de desempeño, cumplimiento y gestión de personas.

Perfil requerido

• Bachillerato universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
• 3 a 5 años de experiencia como generalista de Recursos Humanos.
• Conocimiento sólido de la legislación laboral costarricense.
• Experiencia en procesos de evaluación del desempeño y gestión de situaciones disciplinarias.
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
• Alto nivel de organización, discreción y capacidad para manejar conversaciones sensibles.