Director(a) de Secundaria

Acerca del puesto

Un importante colegio privado busca incorporar a su equipo un(a) Director(a) de Secundaria, con visión, liderazgo y compromiso con la formación integral de sus estudiantes. La persona seleccionada dirigirá el nivel de secundaria y orientará sus prioridades académicas y formativas en coherencia con los objetivos institucionales. El puesto es de tiempo completo y presencial en Moravia, Costa Rica.

Responsabilidades principales

• Elaborar, ejecutar y dar seguimiento al plan anual de secundaria, asegurando la correcta implementación del currículo y del plan de estudios.
• Analizar resultados académicos y definir acciones de mejora con los equipos responsables.
• Coordinar procesos de nivelación, apoyo, enriquecimiento y atención de necesidades educativas.
• Supervisar la aplicación del reglamento institucional, protocolos de atención y medidas formativas.
• Coordinar con orientación, docentes y familias la atención de situaciones académicas, conductuales o socioemocionales, y dar seguimiento a ausentismo, riesgo de deserción, bajo rendimiento y convivencia.
• Participar en la selección, inducción, evaluación y desarrollo profesional del personal docente y de apoyo, y gestionar el desempeño del equipo mediante objetivos, retroalimentación y planes de mejora.
• Mantener comunicación con madres, padres y encargados, y coordinar horarios, grupos, evaluaciones, cierres de periodo y actividades del nivel.
• Informar a la Dirección General sobre avances, riesgos y necesidades de secundaria, velar por el cumplimiento de las disposiciones educativas y de las políticas internas del colegio.

Perfil requerido

• Licenciatura universitaria en Educación o Maestría en Administración Educativa.
• Al menos 3 años de experiencia en puestos de coordinación o dirección educativa.
• Experiencia en coordinación académica, orientación, gestión educativa o liderazgo de equipos.
• Capacidad para comunicarse con familias y gestionar conversaciones difíciles.
• Inglés indispensable, nivel mínimo B2.

Habilidades requeridas

• Planificación curricular, evaluación de aprendizajes y análisis de resultados.
• Manejo de herramientas digitales para gestión académica, comunicación y reportes.
• Conocimiento y cumplimiento de la normativa educativa costarricense.